（工事中）【JP労組やめ方】　支部の担当者（役員）と、会わずに（面会せずに・対面せずに）脱退（退会）する方法【書面のみで脱退】

2026年8月、約25年加入していた職場の労働組合を退会しました。

【まず初めに　簡単な経緯と自己紹介】

【とりあえず私のJP労組退会の流れ】

⚠️通常の退会方法ではないので、ここ以降の退会経緯詳細も読んでいただくとより確実に退会できると思います。

■退会届を作成

■退会届画像（

■退会届を地方本部に郵送

退会の真の動機は月々5,000円の組合費を払う意味がないと思ったからです。

入ってても入っていなくても、業務や社内での人間関係・社内環境に全く関係がなかったのと、

サービス残業の件で上司とトラブルになった時に、『JP労組関東地方本部』に電話。

上司との話し合いの席に、同じ社内の組合員の人に同席してほしいと思っていると電話をしたところ、地方本部の方からは「業務中は組合活動できないので同席できない」と言われ、何のアドバイスも、代替案も示してもらえず、何のサポートも得られなかったからです。

そこで思ったのは、業務中に組合活動ができないということは、組合の人に何かをしてもらう時は、わざわざ休日のプライベートの時間に嫌な上司と組合員を呼び出して、もちろん私自身も参加で、三者の基調な時間（寿命）を消費してお互いに業務に関する（サービス残業の）嫌な話し合いをしないとダメなのかな？そんなん無理じゃん！バカじゃねーの？労働組合使えねーーーー！！でした。

もちろん言わんとしてることは分かるし、業務中組合活動できないのは分かりますが、そもそも上司との話し合いに同席してほしい利由としては、上司からのパワハラの抑止と、上司からの不当な不利な要求（不要な始末書や顛末書の記入要求など）の抑止のためで、とくに組合としての活動と言えるのかどうか微妙なところだと思うし。

それはさておき、

私が支部の担当者（同じ郵便局に努めている組合員）と会わずに退会した手順ですが、

まずは地方本部に電話連絡。地方本部の連絡先は毎年もらう組合の手帳に載っています。

手帳が手元にない場合でも、ネットで検索すれば出てくると思いますが、

ひとまずこのブログ作成（更新）時点でのJP労組の各地方本部の連絡先を載せておきます。

電話して伝えた内容

まずは「退会（脱退）を検討しておりますが、どうしたらいいでしょうか」

すると相手は「各支部の担当者と一度あって脱退の意向を伝えてください」とマニュアル的な回答

一旦こちらの支部名、所属局、氏名などを伝えました。

ここから反転攻勢

まずは、「支部の担当者と会わずに脱退退会する方法はありませんか？」と質問。

相手、「一度、支部の担当者と会っていただく必要があります。」と言われます。

私「でも、法律では労働組合への加入・脱退は労働者の自由だと思います。書類のやり取りだけで、退会する方法はないんですか？」

相手「それでも支部の担当者と会っていただくしかないです」と支部の担当者との対面してくればかり

私「じゃあ、脱退の時は支部の担当者と会わないといけないというのが規約で決まってるんですか？規約で決まってるなら、その規約を示してもらえますか？」

ちなみに、JP労組の規約は外部にも組合員にも明示されていないようです。（ネット調べ）

私「それに以前、サービス残業の件で上司との話し合いに労働組合員に同席してほしいと、この電話番号でこの地方本部に電話で聞いたら、勤務中に組合活動はできないと言われ、話し合いに同席してもらえませんでした。それならば、脱退する時に合うのも組合活動なので、勤務中にできないということですよね。退会するのにわざわざ組合の役員と業務終了後や休みの日に時間を作ってもらって、私も時間を作って会って退会の話をして退会届を書いて渡してっていうふうにやるのは、お互いに時間の無駄だし、それだったら書留や内容証明で退会届を郵送でやりとりでいいんじゃないですか？会っても会わなくても退会するのは変わらないし、時間も掛からないし、そもそも社内の誰が組合員で誰が役員かなんて知らないし、会ったこともないですし。なので、退会届書いて送るので、送り先教えてもらっていいですか？地方本部でも、支部でもどこでも送りますよ。」

相手、ついにここで折れてくれて

たまたまかもしれませんが「〇〇県の（なんか偉い風の肩書）人がちょうど来ているので、その方に確認してお電話折り返しますので少々お待ちいただけますか？」という話の流れになりました。

退会理由は、病気療養中のため組合費が負担なため

退会届の書き方

退会の意思表示、退会理由、所属と名前、署名と押印（シャチハタ可）

関東地方本部に退会したい旨電話連絡

各支部の担当者に一度合わないとだめと言われたが、

法律上、労働組合への加入・脱退は労働者の自由ですよね。

支部の担当者に合わないと脱退できないというのは規約に書かれていますか？規約に書かれているならその規約を見せてください。

たまたまその日、関東地方本部に来ているという、県の役員に確認して折り返し電話しますと言われた。

役員から折り返し電話

数ヶ月前、脱退の意思をこの電話番号に電話し地方本部の人に、その時も、支部の担当者に会わないと行けないと言われたが、職場内の誰が担当者かも分からないし、その人の顔も名前も知らない。